 |
本站诚征各种毕业论文、学术论文。您只要将论文提交到本站，您就可以享受到终生著作权收益。具体版税计算方法为，请看详细信息>>
|
| |
|
| |
|
| |
中华人民共和国劳动法（英文）
Labour Law of the People's Republic of China
CHAPTER ONE GENERAL PROVISIONS
CHAPTER TWO PROMOTION OF EMPLOYMENT
CHAPTER THR... 马克思原计划以《政治经济学批判》为总标题，分六册写作：《资本》；《土地所有制》；《雇佣劳动》；《国家》；《对外贸易》和《世界市场》。（注：马克思：《政治经济学批判》，《马克思恩格斯全集》第13卷，人民出版社1962年版，第7页。）1859年6月，《政治经济学批判》第一分册出版后，他又决定改变他的写作... 知识经济概论
在人类即将进入新的世纪的前几年，一个新的概念——“知识经济”在全球流行起来。在此之前被国内外学者炒作为热的“新经济”、“信息经济”、“高科技经济”逐淅被“知识经济”替代。从1996年开始我国就有不少专家学者跟踪学习研究“知识经济”，1997年不少有关“知识经济”的... 【内容提要】科技革命及知识经济对劳动价值论提出了挑战。虽然从抽象层次看劳动价值论并未过时，但“抽象”层次的劳动价值论已不能直接解释许多新的经济现象。因此，应研究劳动价值论在新的历史阶段的具体表现形式，发展劳动价值论。本文根据马克思从抽象上升到具体的方法，提出建立“总体劳动价值论”。
【关 键... 最低工资、劳动力市场与福利政策
摘 要 本文在配对模型和有效工资模型的框架内按照子博弈完美纳什均衡的倒推原理研究了最低工资对劳动力市场的供给－需求的影响，并结合政府的福利政策讨论了政策工具的作用。为了认识低收入阶层的经济状况，本文中的居民包括有劳动能力的劳动者和没有劳动能力的人，而劳动... 农转非未安置就业人员劳动和社会保障问题探索
为提高劳动保障工作力度，做好劳动保障工作，加强顺义区农转非未安置就业人员的社会化管理，确保这部分人员“老有所养，病有所医”的问题得到很好的解决，保障本地区的政治稳定和经济顺利发展，促进我区“两个文明”建设健康发展，我们对全区1995年至2001年农转... 浅谈企业的劳动力资源计划及管理
仲越海
随着科学技术水平的不断提高和市场竞争的日益加剧，企业生产经营设备的现代化程度将会越来越高，对工人技术水平的要求也越来越高。因此，企业为了适应未来时期的劳动力需求，必须制定劳动力资源计划，以保证企业在未来时期有足够的能够操纵高难度现代化生产经营设... 内容提要：现代社会发生了翻天覆地的变化，马克思不可能完全预见到现代社会出现的各种新问题。这就要求我们要以一种发展的眼光看待劳动价值论，用马克思主义的基本理论解决新问题，从一个新的角度来看待马克思主义的基本理论。本文拟从马克思主义的劳动价值论在内涵和外延，商品价值、效用等内容以及在新的时代背景下，企业... 关于劳动合同立法若干问题的初步研究
现实需要劳动台同立法的再一次突破
我国的劳动合同立法，第一次突破是1986年国务院发布的《国营企业实行劳动合同制度暂行规定》。它第一次以劳动法规的形式对中国实行劳动合同制度这一世界通行做法加以肯定。但该《暂行规定》的适用范围仅限于国营企业的... 劳动关系当事人单方解除劳动合同时普遍存在的问题
<<劳动法>>第31条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。就可以解除劳动合同.这一规定给予了劳动者极大的单方解除权,目的是保护劳动者在劳动关系中的弱者地位,维护劳动自主的权利,对劳动者解除劳动合同几乎没有设置什么障碍和... 获得社会保障，成为当今世界各国人民在以全球化为背景的激烈竞争中的最普遍需求。实现全体劳动者的劳动保障，既是劳动者的基本权利，又是关系到促进社会和谐稳定和经济持续发展的重大问题。由于男女社会角色和地位的差异，使得在劳动保障领域推进社会性别平等成为许多发达国家包括加拿大政府的政治承诺和立法实践。
<... 马克思主义认为，农村剩余劳动力的转移，是社会总劳动在农业、工业和第三产业之间的重新分配和重新配置。发生这种变化的基础，是社会生产力水平的提高，特别是农业劳动生产率的提高。农村剩余劳动力的转移是经济发展和社会转型中不可避免的问题，关系到国家社会经济的可持续发... 知识经济条件下劳动价值论初探
内容摘要 本文对知识经济条件下的劳动价值论作了一番探究，得出在知识经济初见端倪的生产过程中仍是活劳动创造价值的结论，马克思的劳动价值论并没有完全过时。同时本文还分析了知识技术在价值创造过程中的巨大作用。针对当前出现的一些新情况和新问题，传统的劳动价值论已经无法作出... 劳动价值论的确认与完善——对困惑的思考与稀缺论的引入
内容摘要 劳动价值论对解释当今的经济现实是否还适用呢？本文通过对马克思劳动价值论的回顾，以及对劳动价值论面临的困惑的分析，认为，只要存在商品交换，劳动价值论就不会过时。并在此基础上通过稀缺论的引入对劳动还原法进行补充，使劳动价值论在解释经济... |
|
|
